Skuteczność menadżerska. Orientacja na cel
Dla kierowników, menadżerów, właścicieli firm, którzy chcą przejąć kontrolę nad osiąganiem celów przedsiębiorstwa.
Określanie problemów mogących wpłynąć na jakość rezultatów i projektowanie rozwiązań. Podejmowanie odpowiednich działań, dzięki perspektywicznemu patrzeniu na wyniki.
CEL:
Zdolność i chęć przejmowania odpowiedzialność i kontroli nad osiąganiem celów i rezultatów przedsiębiorstwa. Antycypuje i określa problemy w realizacji celów i osiąganiu rezultatów. Minimalizuje ryzyko związane z nieosiągnięciem założonych celów i rezultatów oraz dba o efektywność działania.
KORZYŚCI:
Wiedza
- Ma wiedzę z zakresu zarządzania efektywnością przedsiębiorstwa
- Zna zasady doskonalenia przedsiębiorstwa
- Rozumie zasady osiągania efektywności działania z uwzględnieniem relacji nakładów i efektów
Umiejętności
- Potrafi zintegrować działania operacyjne z potrzebami i strategią organizacji.
- Planuje i przeznacza zasoby w tym zasoby personalne na osiągnięcie wymagających celów.
- Umie określić problemy i bariery, które mogą wpłynąć na jakość osiąganych rezultatów i celów oraz projektuje rozwiązania
- Potrafi prawidłowo oceniać stopień realizacji celów przez pracowników oraz egzekwować ich wykonanie
- Minimalizuje ryzyko osiągania założonych celów i rezultatów, poprzez podjęcie odpowiednich działań wyprzedzających (proaktywnych)
- Patrzy perspektywicznie na wyniki, szczególnie w średnim okresie czasu i podejmuje odpowiednie działania, na przykład przeciwdziałając działaniom konkurencji.
Kompetencje społeczne (postawy)
- Odpowiedzialność Inicjatywa w działaniu
- Motywacja do osiągania celów
PLAN KURSU: Dobierany indywidualnie do firmy.
Minimalna grupa na szkolenie wynosi 3 uczestników.
PROWADZĄCY: Dorota Rycharska
Zatem jeśli szukasz usługi, która pozwoli Ci skorzystać z rozwoju w ramach Akademii Menadżera MŚP skontaktuj się z nami